“不忘初心、牢記使命”主題教育開展以來(lái)，河南省分公司黨組真抓實(shí)干、主動(dòng)擔(dān)當(dāng)，深入基層廣泛調(diào)研，解決員工最為關(guān)注的緊迫問題，至目前已先后出臺(tái)10項(xiàng)舉措，為基層員工解難事、辦實(shí)事、做好事。

　　一是解決了金融網(wǎng)點(diǎn)夜間值守實(shí)際困難，調(diào)整全省518處偏遠(yuǎn)地區(qū)金融網(wǎng)點(diǎn)營(yíng)業(yè)時(shí)間，優(yōu)化押運(yùn)流程，實(shí)現(xiàn)了網(wǎng)點(diǎn)“現(xiàn)金不過夜”，讓員工不再夜間值守。二是統(tǒng)一寄遞事業(yè)部員工薪酬制度，推動(dòng)了網(wǎng)合人合心合。三是加大智能化設(shè)備投入，在鄭州郵區(qū)中心局新增“自動(dòng)矩陣+小件分揀機(jī)”設(shè)備和裝車指廊，為全省7個(gè)地市配備“小件分揀機(jī)+擺輪分揀線”智能化設(shè)備，有效減輕了員工勞動(dòng)強(qiáng)度。四是組織員工靈活運(yùn)用碎片化時(shí)間學(xué)習(xí)，減少了下班后集中培訓(xùn)時(shí)間，讓員工高效工作、快樂生活。五是調(diào)整合同用工交通補(bǔ)貼、取暖補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)，為內(nèi)退人員增加生活費(fèi)，在符合規(guī)定前提下多渠道提高員工福利。六是全面實(shí)行一年一體檢，不斷豐富體檢項(xiàng)目，為員工身體健康保駕護(hù)航。七是通過生產(chǎn)淡旺季合理排班、調(diào)整作業(yè)時(shí)間等形式，為基層一線員工的休息休假提供保障。八是在網(wǎng)點(diǎn)裝修改造中引入環(huán)評(píng)機(jī)制，讓網(wǎng)點(diǎn)員工在清新潔凈的環(huán)境中工作。九是統(tǒng)一換發(fā)新制服，增強(qiáng)一線員工職業(yè)榮譽(yù)感，企業(yè)形象明顯提升。十是投保2600萬(wàn)元，為每位員工購(gòu)買了重大疾病保險(xiǎn)、意外傷害保險(xiǎn)，并將意外傷害醫(yī)療保險(xiǎn)保額提高。□劉銘